不会引起尘肺病的工作是

试卷相关题目

• 1心理方面的减压不包括

  A.学习时间管理

  B.尽可能给自己多点弹性去处理事情

  C.正确认识自我

  D.消极心态

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• 2如果员工周围的同事都对工作不满，那么，该员工就更有可能受到感染，表现出对工作的不满。这体现了

  A.工作挑战性

  B.公平的待遇

  C.良好的工作环境

  D.社会影响

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• 3国内有研究表明，有十个行业的职业容易出现职业倦怠，其中不包括

  A.护士

  B.设计师

  C.教师

  D.警察

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• 4在职业病目录中，以下被列为物理因素所致职业病是

  A.森林脑炎.高原病.手臂振动病

  B.中暑.高原病.手臂振动病

  C.中暑.黑变病.手臂振动病

  D.森林脑炎.中暑.高原病

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• 5社会层面减压不包括

  A.利用他人关系

  B.改善和家里人的关系

  C.适当地宣泄愤怒的感觉

  D.保持幽默感

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• 6对工作压力的减压措施不包括

  A.改善组织的工作环境和条件

  B.从企业文化氛围上帮助员工提高心理保健能力

  C.提高员工的工资福利

  D.在组织制度.程序上帮助减轻员工压力，加强过程管理

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• 7下列不属于职业病的情况是

  A.油漆工苯中毒

  B.儿童铅中毒

  C.煤矿工人患尘肺病

  D.上班路上摔跤导致骨折

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• 8在有触电危险的环境中使用的手持照明灯电压不得超过

  A.12V

  B.24V

  C.36V

  D.42V

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• 9关于员工援助计划(EAP)的说法，错误的是

  A.设置员工援助计划的目的是帮助员工及其家属解决职业心理健康问题

  B.员工援助计划是一种员工福利，不能提高劳动生产率

  C.与内部员工援助计划相比，员工更加偏爱外部员工援助计划

  D.员工援助计划通常是长期的

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• 10最早提出“职业倦怠”这一概念的是

  A.马斯勒奇

  B.谢尔耶

  C.费登伯格

  D.安德鲁

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