A.未事先书面申请获得领导同意，无故缺席或谎报请假理由经查明属实者；
B.假期已满又不办理续假手续或请假未获批准仍未上班者；
C.工作中不服从分配，拒绝接受任务，消极怠工经教育无效者简答题(40分)
D.因打架、斗殴致伤不能上班，属主动挑起事端者；
E.其它公司规章制度界定或符合旷工性质的情况
A.迟到：08：30以后到达，视为迟到
B.早退：17：00以前离开，视为早退；
C.旷工：员工工作时间因故外出，须经部门负责人同意，若未获准而外出，则视情节作事假或旷工处理；因事先未办任何手续，事后又不补办相关手续或部门负责人不予确认的外出等，均视作无故缺勤，按旷工处理。
开始考试点击查看答案A.结算工资
B.办理社保转移
C.出具离职证明
开始考试点击查看答案A.大金融蜂巢
B.大健康蜂巢
C.大文化蜂巢
D.大旅游蜂巢
E.大物贸蜂巢
开始考试点击查看答案A.简单文化
B.自我创新
C.就事论事
D.不断学习
E.自我闭环
开始考试点击查看答案A.业主，物业
B.设备，人
C.物业，人
D.人，物业
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