A.HRBP部姜昊
B.集团发放的晋降数据
C.企业微信、、工作台、、积分系统
D.无法查询
A.3;降岗为规划师
B.4;降岗为规划师
C.3; 根据积分匹配职级(例如:Z2到Z1)
D.4;根据积分匹配职级(例如:Z2到Z1)
开始考试点击查看答案A.薯片平台技术服务费=(收款-外部成本)*10%
B.薯片平台技术服务费=(收款-外部成本-内部成本)*1%
C.薯片平台技术服务费=(收款-内部成本)*1%
D.薯片平台技术服务费=(收款-外部成本-内部成本)*10%
开始考试点击查看答案A.申请制,必须满足个人积分晋级标准即可晋级
B.积分制,必须满足个人积分晋级标准即可晋级
C.申请制,必须优先满足个人积分晋级标准,再满足对应晋级带教条件
D.积分制,必须满足带教2名新人的条件
开始考试点击查看答案A.1
B.2
C.3
D.4
开始考试点击查看答案A.次月进行淘汰
B.次月降为S0-2
C.本月直接淘汰
D.次月降为S0-1
开始考试点击查看答案A.3月;4月
B.3月;3月
C.2月;2月
D.2月;3月
开始考试点击查看答案A.事业部提交申请表→核实符合主管晋升标准→通知分公司HRBP→HRBP通知事业部→事业部提交竞聘需求至沈天文→事业部按照要求组织竞聘→竞聘成功→OA提交异动流程
B.事业部提交申请表→HRBP通知事业部→事业部按照要求组织竞聘→竞聘成功→OA提交异动流程
C.核实符合主管晋升标准→通知分公司HRBP→HRBP通知事业部→OA提交异动流程
D.事业部提交申请表→HRBP通知事业部→事业部提交竞聘需求至沈天文→事业部按照要求组织竞聘→竞聘成功→OA提交异动流程
开始考试点击查看答案A.达标人力、新人破零、NPS、专业指标
B.英雄人力、新人破零、博学考试、专业指标
C.达标人力、新人破零、博学考试、专业指标
D.达标人力、NPS、博学考试、专业指标
开始考试点击查看答案A.S3;分公司总经理
B.S2:分公司总经理
C.S3;事业部总经理
D.S2;事业部总经理
开始考试点击查看答案A.对
B.错
开始考试点击查看答案企事业内部考试类其他其他积分换房
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他科目一法律法规知识
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他神东地测公司消防安全知识培训考试
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他硫化氢
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他矿山救护队理论500题多项选择题(100
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他矿山救护队理论500题单选题(100题)
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他矿山救护队理论500题判断题部分(100
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他矿井防尘工三基考试试题
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他矿井通风单选题
类别:招考类其它企事业内部考试类其他其他矿井维修钳工721 多选189题
类别:招考类其它长理培训客户端 资讯,试题,视频一手掌握
去 App Store 免费下载 iOS 客户端