某医院外科护士长张洋为本科学历，掌握丰富的医学护理基础知识和技-最需题库

试卷相关题目

1激励的源头是（）
A.明确动机
B.洞察需要
C.满足需要
D.满足未满足的需要
E.分析需要
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2期望理论认为某一活动对某人的激励力M=V×E，其中E指的是（）
A.激励水平
B.积极性
C.效价
D.期望值
E.关联性
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3美国心理学家维纳将成功与失败归因为四种可能性，下列错误的是（）
A.能力
B.态度
C.努力
D.任务的难度
E.机遇
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4强化理论认为：为了收到更好的效果，主要采取的强化手段应该是（）
A.正强化
B.负强化
C.惩罚
D.消退
E.消极强化
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5下列属于行为改造型激励理论的是（）
A.需要层次理论
B.期望理论
C.双因素理论
D.强化理论
E.公平理论
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6某病房的护士长很注意在管理过程中给护士一定的授权，而且在下授权力的同时不逃避责任，给被授权护士必要的监督。该护士长遵循的原则是（）
A.视能授权
B.合理授权
C.合法授权
D.监督控制
E.权责对等
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7某护士长在领导护士们完成病房护理工作的过程中，注意个人目标和组织目标协调一致，这样护士们的行为趋向统一，对实现组织目标并取得成效非常有益。这种领导方法符合领导工作的（）
A.指明目标原理
B.协调目标原理
C.沟通联络原理
D.激励原理
E.直接管理原理
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8某病房的护士长是一名很有领导艺术的领导者，当护士工作表现出色时，护士长都会立即加以表扬，实际上就是对行为做了（）
A.正强化
B.负强化
C.消极强化
D.惩罚
E.消退
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9护士需要就业保障、工作的环境安全、职业安全、经济保障等，这些需要属于（）
A.生理需要
B.安全需要
C.爱与归属的需要
D.尊重的需要
E.自我实现的需要
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10护士希望获得友谊，希望与同事建立良好的人际关系，希望得到别人的关心和爱护，这些需要属于（）
A.生理需要
B.安全需要
C.爱与归属的需要
D.尊重的需要
E.自我实现的需要
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