组织中所存在的亚文化，通常是以何种群体为中心产生的（  ）。

试卷相关题目

• 1“事业生涯计划是一个持续发现的过程”。提出这种观点的代表人物是（  ）。

  A.霍莱特

  B.霍兰德

  C.薛恩

  D.罗斯

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• 2按个人生命周期划分，人的一生大致可以划分为几个阶段（  ）。

  A.四个

  B.五个

  C.六个

  D.七个

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• 3在领导决策过程中必须提出两个以上的方案进行比较，在多种方案中择优选用,这体现了领导决策应坚持（  ）。

  A.择优原则

  B.随意原则

  C.衡量原则

  D.平衡原则

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• 4创造性行为的特点是（  ）。

  A.社会性

  B.系统性

  C.主动性

  D.管理性

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• 5把能力分为能力低下、一般能力、才能和天才，其划分的标准是（  ）。

  A.差异性

  B.倾向性

  C.适应性

  D.独立性

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• 6在人的个性特点中，决定一个人在他人心目中印象的关键因素是（  ）。

  A.外貌

  B.聪明

  C.热情

  D.能力

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• 7在预测群体成员的离职率的问题上，影响最大的变量是（  ）。

  A.外部环境

  B.群体规模

  C.群体构成

  D.群体任务

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• 8一个人的活动由于有别人同时参加或在场旁观，活动效率提高或降低的倾向被称为（  ）。

  A.群体促进效应

  B.社会惰化效应

  C.协同效应

  D.从众效应

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• 9群体决策有多种方法，其中决策速度最慢的决策方法是（  ）。

  A.头脑风暴法

  B.命名小组法

  C.德尔斐法

  D.电子会议法

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• 10了解人际关系最简便、最常用的方法是（  ）。

  A.观察法

  B.社会测量法

  C.关系分析法

  D.参照测量法

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