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推荐等级:A.以绩效为导向的薪酬结构
B.以工作为导向薪酬结构
C.以能力为导向薪酬结构
D.组合薪酬结构
E.股票期权
开始考试练习点击查看答案A.法定代表人个人
B.法人职能部门
C.企业所有者行为
D.经营者
E.法人组织
开始考试练习点击查看答案A.病愈后
B.休假3个月后
C.休假6个月后
D.医疗期满后
开始考试练习点击查看答案A.终局裁决
B.诉讼准备条件
C.申请复议准备条件
D.二次裁决的必经程序
开始考试练习点击查看答案A.15日内不向人民法院起诉的
B.30日内不向人民法院起诉的
C.当日
D.60日内不向人民法院起诉的
开始考试练习点击查看答案A.劳动条件
B.工资、保险、福利
C.既定权利义务
D.有待确定的权利义务
开始考试练习点击查看答案A.横向沟通
B.纵向沟通
C.解释正式信息
D.传闻
开始考试练习点击查看答案A.描述型
B.目标型
C.正误型
D.叙述型
开始考试练习点击查看答案A.目标型
B.描述型
C.提问型
D.正误型
开始考试练习点击查看答案A.信息传输
B.信息说明
C.形成概念
D.选择传输方法
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