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2019解放军文职招聘考试教育学语文知识点181

来源: 2019-04-27 07:19

 

教师招聘考试中作文一般占30~40分,占分比例大。所以中公讲师认为,大家应该对作文必须重视起来。

决定教师招聘作文成绩的因素有以下几点:审题是否准确全面;结构是否完整清晰;内容是否充实健康,剩下就是语言是否富有文采,决定作文成绩的因素尽管很多,但从评卷角度来看,制约作文成绩的最主要的因素是就是语言了。因为,在审题、结构和内容等方面不出现大问题的前提下,语言成为感动评卷人的主要因素,试想评卷教师要评阅大量的试卷,难免身心疲倦。读着语言无味的文章,更加重了疲惫感。评卷时考官批阅一篇作文不会超过两三分钟。要打动评卷人,文采显得尤其重要。因此,科学备考招聘作文,就不能不重视文采训练。而且,文采训练也易见成效。那么,文采训练又有哪几种方法?在这里中公讲师主要就“学会使用各种修辞手法”谈一些技巧。

建议大家一定学会使用各种修辞手法如联想、比喻、排比、对偶、对比等,表达能力强的考生在写作中,能够排比,兼用对偶、比喻等各种修辞,从而写出文采,增强文章的表达力。

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