集体合同争议处理
用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
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争议类型 |
内容 |
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集体协商发生争议的处理 |
集体协商过程中发生争议，双方当事人协商解决，协商不成可由劳动保障行政部门协调处理 |
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劳动保障行政部门应当组织同级工会和企业组织等三方面的人员，共同协调处理集体协商争议 |
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劳动保障行政部门处理争议，应自决定受理之日起30日内结束。期满未结朿的，可适当延长协调期限，但延长期限不得超过15日 |
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因履行集体合同而发生争议的处理 |
可以通过协商、仲裁和诉讼解决 |
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