2019年中国移动集团考试招聘面试热点（111）

来源： 2019-03-19 09:37中

【热点背景】

日前，中组部、人社部印发《事业单位工作人员奖励规定》(以下简称《奖励规定》)，对事业单位工作人员奖励工作的基本原则、条件种类、权限程序、实施要求等作出规定，为激励广大事业单位工作人员担当作为、干事创业，加强高素质专业化事业单位队伍建设提供了制度支撑。《奖励规定》对定期奖励和及时奖励分别作出规定，并且对于奖励的标准、名额、等级等进行了量化。值得关注的是，本次《奖励规定》要求对于奖励(名额)应向基层和艰苦边远地区事业单位倾斜，向一线工作人员倾斜。(节选自中华人民共和国人力资源和社会保障部官网)

【命题预测】

日前，中组部、人社部印发《事业单位工作人员奖励规定》，对奖励的标准、名额、等级等进行了量化，使评优评先更加的公平公正。本次《奖励规定》还要求奖励名额要向基层和艰苦边缘地区事业单位倾斜，对此，你怎么看?

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