A.以违法行为存在为前提
B.以法律制裁为必然后果
C.国家强制力保证实施
D.以国际劳工协会为参照
E.由国家特别授权的机关来执行
A.申请人的情况
B.被申请人的情况
C.具体的行政复议请求
D.事实和理由
E.被申请人签名
开始考试点击查看答案A.立案
B.告知
C.处理
D.归档
E.调査
开始考试点击查看答案A.用人单位扣押劳动者身份证
B.劳动者依法解除劳动合同后,用人单位扣押劳动者档案
C.劳动者因参加工会活动而被解除劳动合同
D.用人单位未对未成年工定期进行健康检査
E.用人单位与劳动者订立劳动合同未约定试用期
开始考试点击查看答案A.法定性
B.强制性
C.行政性
D.专门性
E.监督性
开始考试点击查看答案A.应依法先申请行政复议,议决定不服再向人民法院提起行政诉讼
B.应依法先向人民法院提起行政诉讼,对判决结果不服再申请行政釔议
C.只能申请行政复议,不得向人民法院提起行政诉讼
D.可依法直接向人民法院提起行政诉讼
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