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推荐等级:A.回归分析法
B.比率分析法
C.经验判断法
D.趋势预测法
开始考试练习点击查看答案A.趋势预测法
B.比率分析法
C.回归分析法
D.德尔菲法
开始考试练习点击查看答案A.降薪
B.裁员
C.职位调动
D.重新培训
开始考试练习点击查看答案A.裁员C.职位调动
B.减薪 D.自然减员
开始考试练习点击查看答案A.离岸经营和外包是两种完全不同的形式
B.离岸经营是将工作岗位从一个国家转移到另一个国家
C.最初被以离岸经营方式外包出去的许多工作岗位都是工作范围很窄的简单工作
D.现在离岸经营已经延伸到很多高技能的工作岗位,如证券分析、技术研发
开始考试练习点击查看答案A.评价量表法
B.自陈量表法
C.投射法
D.行为事件访谈法
开始考试练习点击查看答案A.冻结雇用
B.鼓励员工提前退休
C.缩短现有员工的工作时间
D.临时性解雇或永久性裁员
开始考试练习点击查看答案A.主观判断法
B.比率分析法
C.趋势预测法
D.回归分析法
开始考试练习点击查看答案A.雇用规划
B.员工关系规划
C.薪酬福利规划
D.绩效管理规划
开始考试练习点击查看答案A.鼓励员工提前退休
B.临时性解雇或永久性裁员
C.缩短每位现有员工的工作时间
D.将组织中的部分非核心业务通过外包的方式处理
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