A.企业是劳动力的供给方
B.劳动力市场的功能与其他市场相似
C.决定工资是劳动力市场的基本功能
D.劳动力市场供求机制调节着劳动资源的配置
A.忍无可忍
B.多说好话
C.少说多做
D.尽量躲避
开始考试点击查看答案A.帅气靓丽的年轻人
B.经验丰富的老同志
C.学识渊博的人
D.人品端正的人
开始考试点击查看答案A.谈完想说的事就想离开
B.漫无边际,总是说个没完没了
C.扯来扯去总离不开工作
D.总是能够找到有意思的话题
开始考试点击查看答案A.兴奋
B.高兴
C.平淡
D.麻木
开始考试点击查看答案A.足协体制和管理机制出了问题
B.足球队员付出少,平时没有好好下功夫
C.家长不愿意把孩子送去踢足球,梯队建设没有搞好
D.足球队员的待遇偏低,无法保障他们的未来生存和发展
开始考试点击查看答案A.规范企业的行为
B.保护劳动者的合法权益
C.规范劳动者的行为
D.规范劳动力市场
开始考试点击查看答案A.分包
B.特许经营
C.卖断
D.低成本
开始考试点击查看答案A.感情承诺
B.继续承诺
C.规范承诺
D.口头承诺
开始考试点击查看答案A.团队规模
B.团队绩效
C.团队学习
D.团队成员满意度
开始考试点击查看答案A.战术与战略相结合
B.以战略为主
C.静态与动态相结合
D.以动态为主
开始考试点击查看答案导游资格导游综合知识导游业务2012国家导游人员资格考试《导
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类别:资格类其它导游资格导游综合知识导游业务2011年导游资格考试导游实务模
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