有利于中国劳动者就业的情况是( )。

试卷相关题目

• 1教授提别的两个动向会对中国劳动者的就业产生影响，关于这种影响的说法，正确的有( )。

  A.如果发达国家同类劳动者的工资率水平不变，而中国劳动者的工资率上涨，则很可能会出现前者对后者的替代，从而不利于中国劳动者的就业

  B.其他条件不变，资本价格下降的规模效应会导致中国劳动者的就业减少

  C.他条件不变，资本价格下降的替代效应会导致中国劳动者的就业减少

  D.在长期中，其他条件不变，中国劳动者工资率上升的规模效应和替代效应都会导致其就业减少

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• 2一国的劳动力数量主要取决于该国的( )。

  A.人口总量

  B.劳动力参与率

  C.人口的地域分布

  D.平均周工作时间

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• 3劳动力给质量包括的内容有( )。

  A.劳动力队伍的身体健康状况

  B.劳动者的平均工资水平经济师培训

  C.劳动力队伍的受教育训练程度

  D.劳动力队伍的人数

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• 4关于失业保险金标准的说法，正确的有( )。

  A.失业保险金标准由省、自治区、直辖市人民政府确定

  B.失业保险金标准不得低于最低工资标准

  C.失业保险金标准应相当于城镇居民最低生活保障标准

  D.失业保险金标准应相当于社会平均工资水平

  E.失业保险金标准不得低于城镇居民最低生活保障标准

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• 5社会保险法规定，职工跨统筹地区就业，其( )关系随本人转移，缴费年限累计计算。

  A.工伤保险经济师教材

  B.商业保险

  C.基本医疗保险

  D.失业保险

  E.生育保险

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• 6施某与L劳务派遣公司的劳动合同内容中，符合法律规定的是( )。

  A.劳动合同为期1年6个月jjsedu.org

  B.施某被派遣到M机械公司从事锻压技术辅助性工作

  C.施某自行参加社会保险并缴费

  D.施某在工作中出现任何安全问题，均由施某自己负责

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• 72012年4月20日，施某在锻压汽车零件时由于操作失误受伤，应当承担施某受伤责任的主体是( )。

  A.施某

  B.L劳务派遣公司

  C.M 机械公司

  D.采购汽车零件的公司

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• 8下列情形中，符合法律规定的是( )

  A.M机械公司设立劳动争议调解委员会

  B.M机械公司人力资源经理被总经理任命为调解委员会主任

  C.施某住院医疗费报销问题首先由劳动争议调解委员会调解

  D.施某不接受劳动争议调解委员会调解

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• 9施某因操作食物受伤，对施某所受伤害，可以向当地社会保险行政部门提出工伤确认申请的是( )。

  A.施某

  B.L劳务派遣公司

  C.M机械公司

  D.律师

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