国际内审师国际内审师内审计作用12月科三模拟题01
题目内容

以下哪种雇用程序能为就职申请所反映的信息提供最多的准确性控制?

2024-07-06

A.要求申请人将其成绩报告单的非正式复印件与申请书一起提交,作为对其教育程度的证明。

B.对于每名进入最后挑选阶段的申请人,用人单位与其最后一位雇主联系,核对其就业时间阶段和所任职位。

C.要求推荐人将旨在证实申请人个人情况的推荐信直接寄给用人单位,而不是由申请人自己提交。

D.要求申请人签名确定其申请书内容的真实性,以证实其就职申请书所反映的信息均合乎事实。

题目答案

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