A.①低于 ②614元
B.①高于 ②614元
C.①低于 ②1052元
D.①高于 ②1052元
A.①间接成本 ②间接成本 ③可变成本
B.①间接成本 ②直接成本 ③可变成本
C.①直接成本 ②直接成本 ③固定成本
D.①直接成本 ②间接成本 ③固定成本
开始考试点击查看答案A.①变更控制委员会; ②纠正行动、跟踪系统
B.①项目管理办公室; ②偏差分析、配置管理
C.①变更控制委员会; ②偏差分析、变更管理计划
D.①项目管理办公室; ②纠正行动、配置管理
开始考试点击查看答案A.质量控制
B.WBS 分解过程
C.变更控制
D.范围确认
开始考试点击查看答案A.质量控制
B.WBS 分解过程
C.变更控制
D.范围确认
开始考试点击查看答案A.项目经理在分解结构时,严格地将一个工作单元隶属于某个上层工作单元,完全避免交叉从属
B.项目管理部依照项目经理分解的 WBS 进行项目成本估算,但最后发现成本超过预计投资
C.项目经理将项目管理工作也编制成为 WBS 的一部分
D.项目经理在执行某复杂项目时,在项目开始阶段一次性将项目分解成为精确的WBS,最后按计划完成了任务,受到领导好评
开始考试点击查看答案A.组织分解结构(OBS)与工作分解结构(WBS)形式上相似,是根据项目的交付物进行分解,把项目的活动和工作包列在负责的部门下面
B.资源分解结构(RBS)用于分解项目中各类型的资源,除了包含人力资源之外还可以包括各种资源类型,例如材料和设备
C.工作分解结构(WBS)可以用来确定项目的范围,也可以同来描述不同层次的职责
D.团队成员职责需要详细描述时,可以采用文档文字形式,详细提供职责、权力、能力和资格等信息
开始考试点击查看答案A.马斯洛的需要层次理论
B.赫兹伯格的双因素理论
C.人际网络管理
D.期望理论
开始考试点击查看答案A.冲突是自然的团队问题,不是某人的个人问题
B.冲突的产生原因有项目的高压环境、责任划分不清楚、存在多个上级或者新科技的使用等
C.冲突的解决方法有合作、强制、妥协等,但不能将冲突搁置起来,从中撤退
D.冲突应早被发现,利用私下但直接的、合作的方式来处理冲突
开始考试点击查看答案A.单项项目承包合同
B.分包合同
C.单价合同
D.总承包合同
开始考试点击查看答案A.可以通过协议或交易习惯确定交付时间
B.不能通过协议或交易习惯确定的,则采购合同无效
C.乙公司可以随时履行交付义务
D.甲公司可以随时要求乙公司履行交付义务
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