影响集权与分权的因素有（　）。

试卷相关题目

• 1营运分散化与集权程度有一定的关系，下列描述中正确的有（　）。

  A.营运的分散化一定程度上有利于促进职权的分散

  B.营运的集中一定会导致职权的集中

  C.营运的集中一定会导致职权的分散

  D.地理因素对职权的集中与否并无决定性的影响

  E.地理因素对职权的集中与否有决定性的影响

  开始考试点击查看答案
• 2个人管理的优点有（　）。

  A.职责分离

  B.责任明确

  C.行动迅速

  D.效率较高

  E.灵活性大

  开始考试点击查看答案
• 3正确地利用委员会，必须重视的内容有（　）。

  A.权限与范围

  B.规模的确定

  C.选择委员

  D.议题的选择

  E.决议案的审核

  开始考试点击查看答案
• 4下列属于组织变革的内部动因的是（　）。

  A.人员条件的变化

  B.组织自身的成长

  C.管理条件的变化

  D.科技的发展引起的工艺的变化

  E.政府宏观经济政策的改变

  开始考试点击查看答案
• 5组织变革中抵制或反对的原因主要包括（　）。

  A.对于不确定性的恐惧

  B.担心自己失业的恐惧

  C.对于可能失去个人利益的恐惧

  D.不认为变革符合组织的最佳利益

  E.对变革的怀疑

  开始考试点击查看答案
• 6事业部制组织结构适合于（　）。

  A.小型组织

  B.中型组织

  C.大型组织

  D.跨国公司

  E.现场管理

  开始考试点击查看答案
• 7部门划分的具体原则有（　）。

  A.力求最少

  B.指派平衡

  C.确保目标的实现

  D.组织结构应具有弹性

  E.检查部门分设

  开始考试点击查看答案
• 8影响管理宽度的因素有（　）。

  A.管理者与其下属双方的能力

  B.组织沟通的类型及方法

  C.组织的稳定性

  D.授权

  E.计划

  开始考试点击查看答案
• 9理查德•哈克曼和格菜戈•奥海姆提出的职位特征模型中所包括的要素有（　）。

  A.技能多样性

  B.任务同一性

  C.任务重要性

  D.自主性

  E.反馈

  开始考试点击查看答案
• 10比较早的关于环境与组织结构之间关系的分析是由（　）。在英国进行的。

  A.乔安•伍德沃德

  B.汤姆•伯恩斯

  C.G.M.斯托克

  D.西蒙

  E.孔茨

  开始考试点击查看答案