A.高工作,高关系
B.高工作,低关系
C.低工作,高关系
D.低工作,低关系
E.不分配任务,高关系
A.目标导向
B.利益一致
C.公平合理
D.互相尊重
E.整体优化
开始考试点击查看答案A.适应医院服务目标的原则
B.合理结构的原则
C.优化组合的原则
D.动态调整的原则
E.随机制宜的原则
开始考试点击查看答案A.平等授权,让下属发挥才干
B.视能授权,密切关系
C.合理合法,团结力量
D.监督控制,谨防错误
E.让别人做原本属于自己的事
开始考试点击查看答案A.过度加工,导致信息模糊失真
B.心理障碍,导致信息阻隔
C.思想观念的差异,导致误解
D.知觉偏差,导致理解的偏差
E.选择失误,导致信息的误解
开始考试点击查看答案A.战略目标
B.综合目标
C.整体目标
D.分支目标
E.以上都不是
开始考试点击查看答案A.不予理睬
B.压制冲突
C.转移目标
D.推延
E.和平共处
开始考试点击查看答案A.人本原理
B.行为激励
C.参与管理
D.系统原理
E.弹性原理
开始考试点击查看答案A.每件事都亲力亲为
B.学会合作
C.列出目标,及时完成
D.保持时间利用的连续性
E.排列顺序,分配时间
开始考试点击查看答案A.降低成本
B.追求效率
C.情感
D.技术创新
E.协作
开始考试点击查看答案A.调查研究
B.确立问题
C.确定目标
D.拟订方案
E.组织协商
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