心理咨询师心理咨询师心理咨询师二级心理测量学——习题集

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• 131相关法是求测验分数与效标资料间的相关，这一相关系数称为效度系数。根据变量的不同，可选用的计算方法有（ ）。

  A.积差相关法

  B.点二列相关公式

  C.二列相关公式

  D.贾斯朋（Juspen）多系列相关公式

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• 132命中率法是当测验用来做取舍的依据时，用其正确决定的比例作为效度指标的一种方法。命中的情况是指（ ）。

  A.预测成功而且实际也成功

  B.预测成功但实际上失败

  C.预测失败而事实上成功

  D.预测失败且实际上也失败

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• 133要保证测验具有较高效度，测验本身的因素要做到（ ）。

  A.测验材料必须对整个内容具有代表性

  B.测题设计时应尽量避免容易引起误差的题型（如是非题）

  C.测题难度要适中，具有较高的区分度

  D.测验长度要恰当，测题的排列应先易后难

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• 134测验实施中的干扰因素包括（ ）。

  A.主试者的影响因素

  B.测验情境

  C.其他干扰因素

  D.被试者的影响因素

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• 135美国心理学家吉赛利（E.E.Ghiselli）提出了如何找出干涉变量的一套方法，它们是（ ）。

  A.用回归方程求得每个人的预测效标分数，将该分数与实际效标分数相比较，获得差异分数D。如果D的绝对值很大，说明测验中可能存在干涉变量

  B.根据样本团体的组成分析，找出对照组，分别计算效度，从而找出干涉变量

  C.对于欲测团体，根据某些易见的干涉变量将其区分为预测性高和预测性低的两个亚团体。对于预测性高的团体，获得的测验效度会有所提高

  D.兴趣就是干涉变量，去掉对兴趣的研究

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• 136在心理测验中，效度是指所测量的与所要测量的心理特点之间符合的程度，或者简单地说是指一个心理测验的（ ）。

  A.稳定性

  B.准确性

  C.可信度

  D.区分性

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• 137测量的效度除受随机误差影响外，还受（ ）的影响。

  A.随机效应

  B.概化理论

  C.系统误差

  D.相关系数

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• 138可信的测验未必有效，有效的测验（ ）。

  A.未必可信

  B.必定可信

  C.必定不可信

  D.不确定

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• 139（ ）指的是测验题目对有关内容或行为取样的适用性，从而确定测验是否是所欲测量的行为领域的代表性取样。

  A.内容效度

  B.构想效度

  C.效标效度

  D.区分效度

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• 140专家判断法，就是请有关专家对测验题目与原定内容的符合性做出判断，看测验的题目是否代表规定的内容。如果专家认为测验题目恰当地代表了所测内容，则测验具有内容效度。因此，内容效度有时又称（ ）。

  A.构想效度

  B.效标效度

  C.区分效度

  D.逻辑效度

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