组织行为学模拟题2

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• 71组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程是（  ）。

  A.事业生涯管理

  B.事业生涯开发

  C.事业生涯设计

  D.事业生涯选择

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• 72由组织结构确定的职务分配很明确的群体是（  ）。

  A.正式群体

  B.非正式群体

  C.命令型群体

  D.任务型群体

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• 73群体规范可以规划一个人在群体中的行为方式，这是群体规范的（  ）。

  A.标准功能

  B.导向功能

  C.评价功能

  D.动力功能

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• 74对一种角色的态度与实际角色行为的一致性是（  ）。

  A.角色知觉

  B.角色规范

  C.角色同一性

  D.角色期待

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• 75有他人在场会使活动效率提高的现象是（  ）。

  A.群体促进效应

  B.群体凝聚效应

  C.群体协同效应

  D.群体互动效应

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• 76心理学家舒兹将人际关系需求分为包容需求、控制需求与（  ）。

  A.尊重需求

  B.感情需求

  C.成就需求

  D.利益需求

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• 77关于冲突观念的现代观点认为（  ）。

  A.冲突有害无益

  B.应当避免冲突

  C.冲突有利无害

  D.保持适度水平的冲突是有益的

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• 78有效领导的基础是（  ）。

  A.领导的权威

  B.领导的素质

  C.领导的能力

  D.领导的职位

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• 79领导作风论认为创新型组织和以知识型员工为主导的组织最适宜采用的领导方式是（  ）。

  A.集权式

  B.集权与民主结合式

  C.民主式

  D.放任式

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• 80提高领导效能的根本措施是（  ）。

  A.科学决策

  B.民主决策

  C.有效沟通

  D.有效激励

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