2007年8月30日，十届全国人大常委会第二十九次会议高票通过了反垄-最需题库

试卷相关题目

1小王与某公司签订了为期两年的劳动合同。一年后，小王觉得该工作不适合自己，想另寻他路，但又怕违约。对此认识正确的是（） ①劳动合同一旦由双方当事人签字盖章，即对双方当事人形成约束力，双方当事人应当履行，不得随意变更 ②劳动者一旦与用人单位签订了劳动合同，就必须按照合同约定完成工作任务，并遵守用人单位的各项规章制度 ③劳动合同遵循平等自愿、协商一致的原则，小王不愿意，该合同就成了无效合同 ④该合同是在小王没有仔细阅读各项条款、不了解自己权利义务的前提下签订的，故为无效合同
A.①②
B.②③
C.③④
D.①④
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2劳动合同的条款分为必备条款和补充条款。必备条款是任何劳动合同必须具备的条款，其内容包括（） ①试用期 ②劳动合同期限 ③工作内容 ④劳动报酬 ⑤保守商业秘密 ⑥违反劳动合同的责任
A.①②③④
B.②③④⑤
C.②③④⑥
D.③④⑤⑥
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3近日，扬州瘦西湖招聘“船娘”的消息引来不少大学生的青睐。这启示高校毕业生应该
A.扩大就业规模，改善就业结构
B.转变择业观念，灵活选择就业
C.树立竞争就业，实现自主就业
D.完善市场机制，激发创造活力
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4哈尔滨第二制药厂的亮菌甲素、安徽的大头娃娃奶粉，都对社会造成了巨大危害。对此认识正确的是（） ①以次充好，以劣充优，违背了市场经营的诚信原则②假冒伪劣商品严重地侵害了消费者的安全消费权和知情权 ③没有公平竞争，是典型的不正当竞争行为 ④在商品上伪造或者冒用名优标志，对商品质量作引人误解的虚假表示
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
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5少数用人单位利用劳动者急于签约或不敢拒绝的心理，逼迫劳动者签下了“生死合同”“卖身合同”等。对此认识正确的是（） ①这是无效合同，只要拿起法律武器，不会损害自己的劳动权益 ②这是无效合同，但也会损害自己的合法权益 ③该合同没有遵循平等自愿、协商一致的原则，违反了法律法规的规定 ④劳动合同一旦由双方当事人签字盖章，即对双方形成约束力，双方当事人要依法履行，不得随意变更
A.①②
B.②③
C.③④
D.①④
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6每当临近春节，随着大量赴沪工作人员回家过年，驻沪企业经常会出现一段时间的“用工荒”。但今年，“用工荒”竟然比往年提早了近三个月——十月刚过，一些劳动密集型企业就已经陷入了旧人流失、新人难招的尴尬境地，制造行业与服务行业更是首当其冲。下列有利于解决“用工荒”问题的措施有 ①引导劳动者树立正确的就业观②提高城市外来务工人员的福利保障和待遇③政府统筹安排劳动者就业④加强对劳动者的技能培养
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
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72007年3月16日济南市建设工作会议召开，有14家建筑业企业因恶意拖欠农民工工资问题而受到处理。这表明这14家建筑企业（）
A.违反了平等原则
B.违反了自愿原则
C.违反了协商一致原则
D.违反了法律、行政法规的规定
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82010年初，我国长三角、珠三角等地区“用工荒”加剧，不少企业拥有生产订单却招不满工人。下列有利于解决“用工荒”问题的措施有 ①维护劳动者的合法权益②政府统筹安排劳动者就业 ③引导劳动者树立正确的就业观④加强对劳动者的技能培训
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
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9就业是民生之本。国家采取各种措施扩大就业，给社会生产发展带来重大影响。据此，下列选项中，你认为合理的顺序是 ①获得工资收入②刺激居民消费③扩大生产规模④增加就业岗位
A.④→①→②→③
B.②→③→④→①
C.①→②→③→④
D.④→③→①→②
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102011年国家公务员考试报名确认已经结束，在统计了各部门和各职位最终的报名情况后看到，报考出现冷热两极化的现象，相对于大部分职位报名的火爆，一些艰苦的职位报考者寥寥无几，门庭冷落。出现这一现象的思想根源在于
A.缺乏政府舆论的正确引导
B.劳动者的劳动技能有待提高
C.报考者就业观念有待转变
D.企业的管理急需加强
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