2013年我国S公司生产衬衫的总成本为人民币50元／件，出口到M国后，用M-最需题库

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1小米公司的“饥饿营销”手法——“产品发布一消费等待一销件抢购一全线缺货”让市场为之疯狂，这使小米公司成为 2013 年度国内最受关注的公司之一。小米式饥饿营销启示我们 ①传统的营销模式己经被网络营销所取代 ②把握消费者心理是市场营销成功的前提 ③市场竞争充分是饥饿营销成功的基础 ④调节供求两端的盘可以影响终端的售价
A.①②
B.②④
C.①②④
D.②③④
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22013年3，国家统计局发布的2012年我国农民工调查监测报告显示，外出受雇农民工与雇主或单位签订劳动合同的占43．8%，比上年提高1．8个百分点，但是建筑业农民工没有签订劳动合同的比例仍居高不下。依法签订劳动合同
A.是保障劳动者主人翁地位的前提
B.是维护劳动者合法权益的重要依据
C.是劳动者的权利和用人单位的义务
D.是劳动者获得权利、维护权益的基础
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3为了在“大数据”技术研究和开发领域有效整合资源，中国电信设备供应商H公司与英国D学院结成伙伴关系，共同寻求发展“大数据”技术。为此，双方可以开展的合作项目有 ①利用 D 学院教育及科研优势，为 H 公司培养“大数据”技术人才 ②利用 H 公司雄厚经济实力，为 D 学院更新教学设备，提升其国际影响力 ③针对大数据相关技术问题，D学院与H公司技术人员联合开展研究 ④借助H公司的销售网络，D学院推销该校各项研究成果
A.②③
B.①③
C.①④
D.②④
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4网络购物成为人们的宠儿。网络业发展的同时也潜藏着虚假打折、质量低劣、售后服务缩水等方面的重重信任危机，成为网购业健康发展的重要障碍。为此电商应该
A.加快建立信用监督体系和失信惩戒制度
B.诚信经营，自觉维护消费者合法权益
C.增强维权意识，提高辨别网购陷阱的能力
D.依靠科技和管理提高核心竞争力
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52013年7月1日起，新修订的《劳动合同法》将正式实施。新政最大的亮点，就是明确规定了“临时工”享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利。新的《劳动合同法》规定：“用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法”。这一规定说明了 ①任何公民的合法权益都应受到法律保护 ②劳动者的民主权利得到法律保障 ③ 劳动者权利与义务是对等的 ④国家切实落实和维护劳动者的合法权益
A.①③
B.②③
C.①④
D.②④
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6有限责任公司和股份有限公司的主要区别是
A.是否坚持公有制经济为主体
B.是否是国有企业
C.是否独立地承担债务责任
D.是否可以通过公开发行股票募集资本
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7近几年，中国铝业有限公司连年巨亏，而国内几大民营铝企却“形势大好”。某民营企业老总分析国企亏损的原因时说：“一是管理不行，二是机制不行。”而中铝某工厂的干部比自己企业的员工还多，中铝下属企业的基层工人也说“有时感觉，车间里干部比干活的还多”。针对上述现象，国有企业应 ①对民营企业进行兼并、联合 ②建立真正的公司制管理体制 ③使收入分配向普通工人倾斜 ④合理配置企业人力资源
A.①②
B.③④
C.②④
D.①③
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8会展设计师、宠物训导师、婚姻家庭咨询师、珠宝首饰评估师……社会日新月异的发展催生了很多新风扑面、生机勃勃的新型职业。新型职业的出现 ①表明就业是民生之本 ②标志着以创新带动就业已蔚然成风 ③有利于缓解严峻的就业和再就业压力 ④有利于提高居民的生活水平和质量
A.②③
B.③④
C.②③④
D.①②③
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9公司注册新政策已于本月１日在全国推开。新政策取消了有限责任公司最低注册资本人民币３万元、一人有限责任公司最低注册资本１０万元、股份有限公司最低注册资本500万元的限制。此举
A.表明国家取消了公司的市场准入门槛
B.说明国家鼓励支持企业发展壮大
C.有利于企业真正成为市场的主体
D.有利于各种所有制经济共同发展
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10张某购买了某上市公司的股票，成了该公司的股东。下列说法不合理的是 ①张某取得股票后不能改变股份有限公司股东身份 ②张某有权参加股东大会，参与公司的重大决策 ③张某应该以其认购的股份为限对公司承担责任 ④张某所获收益是从股票价格的上升中获得的
A.①②
B.②③
C.①④
D.②④
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