人员甄选模拟题
题目内容

目前,履历分析技术的一个最新发展是(   ),其目的是预测不同的人在某些与工作相关的具体行为或兴趣方面存在的差异。

2021-09-07

A.目标履历分析法

B.过程履历分析法

C.成果履历分析法

D.成就履历分析法

题目答案

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