（　　）属于个人所得，但可以免纳个人所得税。

试卷相关题目

• 1津贴和补贴是员工工资的一种补充形式，其特点不包括（　　）。

  A.是一种补偿性的劳动报酬

  B.具有单一性

  C.具有多样性

  D.具有较大的灵活性

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• 2某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0．5元，小李今天共售出产品320份。则他今天的工资为（　　）。

  A.128元

  B.140元

  C.160元

  D.260元

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• 3计时工资制的优点不包括（　　）。

  A.有利于提高出勤率

  B.可以反映同等级工作的差别

  C.有利于提高自己业务水平

  D.简单易行，适应性强，适用范围广

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• 4最适用于技术复杂程度高、劳动熟练程度差别大的工种的工资制度是（　　）工资制。

  A.计件

  B.技术等级

  C.计时

  D.岗位等级

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• 5（　　）应严格执行政府颁布的工资指导线。

  A.私营企业

  B.国有控股企业

  C.集体企业

  D.外商投资企业

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• 6关于养老保险的说法不正确的是（　　）。

  A.包含社会优抚安置

  B.以社会保险为手段达到保障的目的

  C.目的是为保障老年人的基本生活需求

  D.在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动岗位后才自动发生作用

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• 7在现代市场经济条件下，通过（　　）来实现人力资源的配置。

  A.雇主的选择

  B.国家安排

  C.劳动力市场

  D.双向选择

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• 8劳动合同当事人的法律地位平等，在组织管理上具有（　　）关系。

  A.隶属

  B.平等

  C.合作

  D.协商

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• 9下列不属于法人机关的是（　　）机关。

  A.意思

  B.履行

  C.执行

  D.监察

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• 10下列对劳动合同的变更表述不正确的是（　　）。

  A.可以变更合同的内容

  B.可以变更合同的主体

  C.提出变更合同的一方应提前书面通知对方

  D.双方当事人平等协商一致后方能变更合同

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