企业培训师企业培训师企业培训师(国家二级)企业培训师模拟试题（2）

题目内容

组织目标决定培训目标。（）

2024-07-05

A.对

B.错

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1制度培训总体计划的步骤（）
A.分析确定培训需求
B.分析数据
C.做出培训费预算
D.确定培训解决方案
E.培训计划的沟通与确认
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2培训解决方案包括（）
A.明确方案设计的培训项目
B.评估现有的培训资源
C.确定培训重点项目与常规项目
D.确定培训工作的重点
E.确定培训预算
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3以下哪些因素属于影响培训总体计划制定的主要客观因素（）。
A.组织目标与组织气候
B.组织营运效率
C.组织构成的科学性
D.人力资源状况
E.组织优先权
F.领导者的决策意识
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4宏观的企业职工素质现状分析法有（）
A.整体性分析法
B.绩效差距分析法
C.能力分析法
D.任务分析法
E.人事记录分析法
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5计划的内容包括（）
A.目标
B.措施
C.步骤
D.约束条件
E.要求
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