以下哪项是最不能用于预测组织中的坏账数目的方法？

试卷相关题目

• 1在测试某分公司是否遵守公司反优先雇用法案的政策时，审计师发现：（1）5%的雇员是少数民族。（2）过去从未雇用过少数民族。审计师可以得到的最适当结论是：

  A.遵循反优先雇用法案的证据是不充分的。

  B.分公司违反公司政策。

  C.公司政策不能被审计，因此也不可能被加强。

  D.由于有5%的雇员来自少数民族，分公司有效地遵循了公司的政策。

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• 2如果编制工作底稿摘要，则其可用于：

  A.提高内部审计主要复核工作底稿的效率。

  B.替代作永久保留之用的详细工作底稿文件。

  C.用作给高级管理层报送的内部审计报告。

  D.记录审计发现的所有发展情况。

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• 3以下哪项程序能提供有关信用批准部门有效性最佳证据？

  A.实地观察其业务处理程序。

  B.审查应收账款款账趋势。

  C.向信用部门经理询问该部门的有效性。

  D.抽取客户订单样本，检查信用批准的证据。

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• 4某组织为选定的雇员提供信用卡以备业务上使用。信用卡公司提供关于该组织雇员的所有交易的计算机文件。某审计师计划利用通用审计软件挑选相关交易来进行测试。以下哪项是使用通用审计软件所难以证实的？

  A.大额交易。

  B.虚假交易。

  C.关于特定信用卡持有人的交易。

  D.每个持卡人支付的供应商。

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• 5内部审计师经常编制控制系统流程图并且参考流程图对某一业务进行描述，这一程序合适于：

  A.决定系统是否符合已建立的管理目标。

  B.证明系统符合国际审计要求。

  C.决定系统在产生准确信息方面是否可以依赖。

  D.获得为测试系统有效性所必要的对系统的了解。

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• 6如果利用电子资金转账系统来支付供货贷款，审计师使用以下哪一项计算机辅助审计程序来确定是否存在重复支付的问题？I.找到那些EFT系统将相同的金额支付给同一供货商的交易。II.用未经授权的供货商代码来抽取EFT交易。III.测试EFT交易的合理性。IV.搜寻采购订单号码重复的EFT的交易。

  A.只有I和II。

  B.只有I和IV。

  C.只有II和III。

  D.只有III和IV。

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• 7以下哪一项关于舞弊调查的工作底稿记录的叙述是正确？I.所有控告证据都应该包含在工作底稿中。II.所有重要的证言证据都应该进行检查以保证其能够为结论提供充分的依据。III.如果和被怀疑对象进行面谈，那么就应该将书面证明材料或书面陈述材料归入工作底稿中。

  A.只有I。

  B.只有II。

  C.II和III。

  D.I、II和III。

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• 8在确定是否所有发出货物都已经开账单给顾客时，以下哪项是最适当的信息来源？

  A.预告编号的顾客发票。

  B.应收账款的文件。

  C.预先编号的运单。

  D.顾客的采购订单。

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• 9在检查工资单上与薪酬变化相关的列表时，最可能发现：

  A.未发现的新员工工资支付率错误。

  B.不正确的工资扣除项目。

  C.在成本报告系统中将劳动时间计入错误账户。

  D.无法为员工提供参加养老金的机场。

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• 10与操作人员面谈，确定用于评估业绩的标准和评价部门运行的内在风险等收集数据行为通常在审计的哪一阶段进行？

  A.外勤工作。

  B.初步调查。

  C.制定审计方案。

  D.检查和评价审计证据。

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