A.企业成员之间缺乏协作共事的愿望
B.战略实施过程中各种信息的传递和反馈受阻
C.用人不当,主管人员、作业人员不称职或玩忽职守
D.企业外部环境出现了较大变化,而现有战略一时难以适应等
A.外部信息是最易获取的信息
B.内部信息广泛传播于整个企业
C.企业的外部人员不容易获取企业内部的信息
D.财务信息属于从内部获取信息的方式
开始考试点击查看答案A.会计反映的是企业过去的业绩,而市场方法反映的是对企业未来业绩的预期
B.会计科目是用来记录交易的,而不是用于评价企业的战略地位
C.并不是所有的利润都能反映在财务报表上
D.债务政策是变化的
开始考试点击查看答案A.财务信息
B.客户信息
C.内部管理指标
D.销售人员出差记录
开始考试点击查看答案A.交流思想和计划
B.协调活动
C.资源分配
D.建立控制系统
开始考试点击查看答案A.能够识别和去除不充分或者过时的行动
B.能够促进更为有效的资源分配
C.需要广泛地参与
D.鼓励管理层寻找替代方法
开始考试点击查看答案A.管理效率
B.内部管理指标
C.财务信息
D.学习和成长指标
开始考试点击查看答案A.早期失效
B.中期失效
C.晚期失效
D.偶然失效
开始考试点击查看答案A.一个原始战略是否有效,在于它是否能原封不动地运用到底
B.一个原始战略是否有效,在于它能否成功适应不可知的现实
C.一个原始战略是否有效,在于它能否根据现实情况做出相应的调整和修正
D.一个原始战略是否有效,在于它的每个细小目标和环节是否都在实际执行中得以实现
开始考试点击查看答案A.识别关键性成功要素的过程可以提醒管理层那些需要控制的事项,并显示出次要的事项
B.成功关键成功因素能够转化为按照相同方式定期报告的关键性业绩指标
C.关键性成功因素能够保证管理层定期收到有关企业的关键信息,以指导信息系统的发展
D.关键性成功要素能够用于将组织的业绩进行内部对比或者与竞争对手比较
开始考试点击查看答案A.防御型组织适合于较为稳定的产业
B.开拓型组织追求一种更为动态的环境
C.防御型组织常采用竞争性定价或高质量产品等经济活动来阻止竞争对手进入它们的领域,保持自己的稳定
D.开拓型组织常常采取“机械式”结构机制
开始考试点击查看答案银行从业资格银行从业资格风险管理2014年银行业初级资格考试
类别:财经类其它银行从业资格银行从业资格风险管理2014年银行业初级资格考试
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类别:财经类其它银行从业资格银行从业资格风险管理2013年银行从业资格考试风
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类别:财经类其它银行从业资格银行从业资格风险管理2013年银行业初级《风险管
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