A.成本驱动力和作业成本法是辨别核心能力的方法
B.核心能力可以是一定范围和深度上的企业的技术诀窍
C.过程系统分析是核心能力评价的方法
D.企业的核心能力是公司获得竞争优势的必要条件而非充分条件
A.成长能力分析
B.适应变化能力分析
C.快速反应能力分析
D.财务能力分析
开始考试点击查看答案A.现有企业对关键资源的控制
B.转换成本
C.现有企业的市场优势
D.规模经济
开始考试点击查看答案A.人口因素
B.消费心理
C.价值观
D.生活方式变化
开始考试点击查看答案A.战略管理活动要适应企业内外部各种条件和因素的变化进行适当调整和变更
B.企业的一般职能管理重在提高效率,战略管理则重在改进管理的职能
C.战略管理的对象仅包括统领各项职能战略的公司战略和竞争战略
D.战略管理的核心是对企业未来的所有经营活动进行规划和管理
开始考试点击查看答案A.审计委员会的职能是监督、评估和复核企业内除内部审计部门之外的其他部门和系统
B.审计委员会负责整个风险管理过程,包括确保内部控制系统是充分且有效的
C.审计委员会应结合企业财务报表的编制情况,对所有财务报告事项和判断进行复核
D.审计委员会应确保内部审计部门能直接与董事会主席接触
开始考试点击查看答案A.扭转型战略
B.多种经营战略
C.防御型战略
D.增长型战略
开始考试点击查看答案A.市场渗透战略
B.市场开发战略
C.产品开发战略
D.多元化战略
开始考试点击查看答案A.灵活性差
B.扩大企业的资金实力
C.双方具有较好的信任感和责任感
D.企业对联盟的控制能力差
开始考试点击查看答案A.集中差异化战略
B.高值战略
C.混合战略
D.市场开发战略
开始考试点击查看答案A.技术创新以创造规模经济
B.避免对新产品做出过度反应
C.正确对待产业发展的外在性
D.需要寻求支配地位
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