下列命题正确的有（  ）。

试卷相关题目

• 1下列属于引发政治行为的组织因素的有（  ）。

  A.资源的重新分配

  B.晋升决策

  C.角色模糊

  D.感觉到其它可供选择的机会

  E.自私自利的高层管理者

  F.不明确的绩效评估体系

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• 2哪些是组织管理学的发展过程的趋势（  ）。

  A.由原来的以基层管理为主发展到以高层管理为主

  B.由以日常业务性管理为主发展到以经营战略管理为主

  C.由原来以物为中心的管理发展到以人为中心的管理

  D.由单一的管理为主发展到综合管理

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• 3组织内部关系有哪些形式（  ）。

  A.团队

  B.联合

  C.外包

  D.直线

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• 4与组织系统水平有关的是（  ）。

  A.工作团队的设计

  B.工作流程

  C.工作岗位的设计

  D.组织中的人力资源政策

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• 5下列说法中正确的是（  ）。

  A.组织理论倾向于比组织行为学更为宏观

  B.组织行为学往往比组织发展更宏观，更具应用取向

  C.组织行为学比人力资源管理更具应用取向

  D.人力资源管理是组织实践的一部分

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• 6开放群体具有哪些特征（  ）。

  A.经常更换成员

  B.成员来去自由

  C.成员比较稳定

  D.等级关系较严明

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• 7下列哪些描述的是简历特征（  ）。

  A.工作

  B.绩效

  C.经验

  D.成熟度

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• 8权力的主要结构来源有（  ）。

  A.知识

  B.资源

  C.人际关系

  D.网络工作

  E.决策

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• 9组织对员工需求做出反应的一种过程，即组织通过建立一定的机制，使员工充分参与到有关的决策中来，对他们自己的工作进行设计，这是指（  ）。

  A.自我管理的工作团队

  B.工作人性化的质量

  C.社会技术系统

  D.工作定义

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• 10“科学家”这一职业属于哪种技术维度组合（  ）。

  A.流程不确定性高，任务不确定性低

  B.流程不确定性低，任务不确定性低

  C.流程不确定性低，任务不确定性高

  D.流程不确定性高，任务不确定性高

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