A.视能授权
B.合理合法
C.监督控制
D.完全授权
E.权责对等
A.激励
B.管理
C.反馈
D.控制
E.沟通
开始考试点击查看答案A.相互作用观点
B.现代企业管理制度观点
C.人文主义观点
D.传统观点
E.人际关系观点
开始考试点击查看答案A.统一化
B.一体化
C.规格化
D.系列化
E.规范化
开始考试点击查看答案A.1∶4∶7
B.1∶2∶8
C.1∶3∶8
D.1∶3∶6
E.1∶4∶8
开始考试点击查看答案A.有明确可衡量的标准
B.与组织文化相匹配
C.畅通的信息传递渠道
D.控制人员有较高的素质
E.以目标和执行者的积极性为基础
开始考试点击查看答案A.科研能力
B.实践技能
C.创新思维
D.基础训练
E.科室轮转
开始考试点击查看答案A.评估当前形势
B.确立组织目标
C.提出组织框架
D.设计组织的运作方式
E.划分工作业务
开始考试点击查看答案A.时间一般在5年以上,由中层管理者制订
B.时间一般在5年以上,由高层管理者制订
C.时间一般在10年以上,由高层管理者制订
D.时间一般在1~5年,由中层管理者制订
E.时间一般在1~5年,由高层管理者制订
开始考试点击查看答案A.《论语》
B.《管子》
C.《诸子百家》
D.《史记》
E.《孙子兵法》
开始考试点击查看答案A.可暂时搁置的目标
B.必须完成的目标
C.最优先的目标
D.很想完成的目标
E.不太重要的目标
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