试卷相关题目
- 1在社会主义初级阶段，要把按劳分配与按生产要素分配结合起来，坚持效率优先、兼顾公平。可以理解为（ ）
A.按劳分配为主体体现了效率优先；按生产要素分配体现了兼顾公平
B.按生产要素分配体现了效率优先，按劳分配为主体体现了兼顾公平
C.这个原则允许收入分配存在差距
D.一方面，通过多种分配方式调动积极性、创造性，提高效率；另一方面，通过分配政策和税收政策来调节收入差距，尽可能实现社会公平
开始考试点击查看答案 - 22007年6月25日，胡锦涛总书记在中央党校省部级干部进修班发表重要讲话指出，要深化收入分配制度改革，基本建立覆盖城乡居民的社会保障体系，建立基本医疗卫生制度，提高全民健康水平，完善社会管理，维护社会安定团结。要深化收入分配制度改革，最终实现共同富俗，必须：①坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度 ②反对收入分配中的平均主义和收入差距过分扩大 ③坚持效率与公平并重的原则 ④依法保护合法收入，取缔不合理收入
A.①②③
B.②③④
C.①③④
D.①②④
开始考试点击查看答案 - 3理顺分配关系，事关广大群众的切身利益和积极性的发挥，随着按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的确立，知识、技术、资本、经营管理、土地房屋等生产要素按贡献参与分配，收入分配呈现出多种类型、多种形式。生产要素参与分配①有利于资源的优化配置和有效利用 ②会冲击按劳分配的主体地位 ③有利于人民生活快速达到总体小康 ④是发展市场经济的必然要求
A.①②③④
B.①③④
C.①④
D.②③④
开始考试点击查看答案 - 4十七大报告首次提出要创造条件让更多群众拥有财产性收入。一般而言，财产性收入是指通过资本、技术和管理等要素参与社会生产和生活活动所产生的收入。这种收入属于
A.按劳分配
B.按社会福利分配
C.按生产要素分配
D.按个体劳动者的劳动成果分配
开始考试点击查看答案 - 5下面两幅漫画的共同点是它们都反映出（ ）
漫画1 漫画2A.垄断行业收入过高
B.行业收入差距过大
C.收入分配公平的紧迫性
D.地区收入差距过大
开始考试点击查看答案 - 6“财产性收入”一般是指家庭拥有的动产（如银行存款、有价证券等）、不动产（如房屋、车辆、土地、收藏品等）所获得的收入。李先生一家2009年收入情况（扣除个人所得税后），其中财产性收入 （ ）①购买基金获利8000元 ②买彩票中奖所得1000元③出租房屋租金8万元 ④二儿子失业保险金4000元⑤大儿子在外企年薪9万元 ⑥三儿子许可他人使用其注册商标获利2万元
A.①②⑤
B.②③④
C.①③⑥
D.③④⑥
开始考试点击查看答案 - 7上海某国有药业有限公司与四位博士合办一家新的有限责任公司，原公司注册300万元拥有60%的股份，四位年轻博士以“无形资产”——知识拥有40%的股份，既实现了科技成果的产业化，又实现了个人技术与国有资产的结合。这四位博士取得的收入属于
A.按劳分配所得
B.按劳动要素所得
C.按生产要素所得
D.按劳分配与按生产要素分配所得
开始考试点击查看答案 - 8近年来，国企高层管理人员与普通员工收入差距拉大的现象，加大了人们对于部分国企，尤其是垄断行业“高管高薪”的质疑和不满。2009年9月16日，经国务院同意，人力资源社会保障部等六部委联合下发了《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》，以建立健全中央企业负责人收入分配的激励和约束机制。之所以要对高管高薪说“不”，是因为这一现象( )
A.扩大了贫富差距，不利于实现同步富裕
B.不利于兼顾公平，会导致收入过分悬殊
C.违背了我国的生产制度
D.不适合我国目前的生产力发展水平
开始考试点击查看答案 - 9技术支持和技术创新是企业生存和发展的及其重要的一环。众多企业都非常重视保护、调动技术人员的积极性，对技术人员在分配上予以倾斜。企业这样做
A.意图是调动技术人员积极性，不断革新技术，提高劳动生产率
B.是为了更好体现按劳分配原则
C.是为了让自己的产品科技含量最高
D.反映了公有制经济的主体地位
开始考试点击查看答案 - 10甲、乙是同校同系大学生，毕业时甲去了一家当时看好的国有企业，乙则去了一家不起眼的私营企业。十年后，二人偶遇，互相问及收入多少，甲说：“企业经营不善，我是一名高级工程师，一年还不过2万。”乙说：“企业发展快，我在那里当部门经理，一年不低于10万。”决定甲、乙二人收入差距的根本因素是
A.两人所在的企业性质不同
B.两人所在的企业效率不同
C.两个人的职位不同
D.两个人的命运不同
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