¥5.00
推荐等级:A.管理团队
B.控制资源
C.整体变更控制
D.结束项目和阶段
开始考试练习点击查看答案A.问题解决型
B.自组织管理型
C.多功能型
D.虚拟型
开始考试练习点击查看答案A.提出变更请求
B.计算新的资源需求,并更新资源分解结构
C.重新对团队绩效进行评价
D.查看资源曰历
开始考试练习点击查看答案A.尽快并私下解决冲突
B.延迟冲突,评估其是否将在后期影响项目
C.将冲突上报给职能经理
D.查看资源管理计划并采取纠正措施
开始考试练习点击查看答案A.提出变更请求额外的资源
B.使用项目管理信息系统优化资源使用
C.提出一项范围变更,减少团队的工作量
D.分析当前进度计划,并建议奖励团队成员
开始考试练习点击查看答案A.缓解/包容
B.撤退/回避
C.合作/解决问题
D.强迫/命令
开始考试练习点击查看答案A.对团队绩效进行评价
B.培训替换团队成员
C.向项目发起人报告人员变更情况
D.评估人员变更的影响
开始考试练习点击查看答案A.采购管理计划
B.资源管理计划
C.风险管理计划
D.变更管理计划
开始考试练习点击查看答案A.不采取措施,因为是项目发起人做的决定
B.评估对项目A的变更,并与项目发起人一起审查
C.联系职能经理,并请求未来五个月的替代资源
D.请求职能经理,允许剩余团队成员加班工作
开始考试练习点击查看答案A.与职能经理分享项目管理计划和资源管理计划
B.向人员配备部门发一封电子邮件,并附上完整的资源请求表
C.让职能经理参与制订计划并获得他们的批准
D.向职能经理保证资源将在完成任务后遣散
开始考试练习点击查看答案长理培训客户端 资讯,试题,视频一手掌握
去 App Store 免费下载 iOS 客户端