人力资源人力资源管理师(国家二级)2012年5月人力资源师(二级)《职业道德理论知识》真题试卷

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• 21关于中国足球战绩不佳的原因。可谓众说纷纭。下列说法中。你倾向与赞同的是（　　）。

  A.足协体制和管理机制出了问题

  B.足球队员付出少，平时没有好好下功夫

  C.家长不愿意把孩子送去踢足球，梯队建设没有搞好

  D.足球队员的待遇偏低，无法保障他们的未来生存和发展

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• 22你通常工作时的感受是（　　）。

  A.兴奋

  B.高兴

  C.平淡

  D.麻木

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• 23平时和朋友们在一起聊天时，你的状况是（　　）。

  A.谈完想说的事就想离开

  B.漫无边际，总是说个没完没了

  C.扯来扯去总离不开工作

  D.总是能够找到有意思的话题

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• 24要你来选择自己的主管,你会选择（　　）。

  A.帅气靓丽的年轻人

  B.经验丰富的老同志

  C.学识渊博的人

  D.人品端正的人

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• 25如果你的上司是一个刚愎自用、脾气暴躁而又狭隘自私的人。你与他相处时会（　　）。

  A.忍无可忍

  B.多说好话

  C.少说多做

  D.尽量躲避

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• 26下列关于劳动力市场的说法，不正确的是（　　）。

  A.企业是劳动力的供给方

  B.劳动力市场的功能与其他市场相似

  C.决定工资是劳动力市场的基本功能

  D.劳动力市场供求机制调节着劳动资源的配置

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• 27劳动法的立法宗旨在于（　　）。

  A.规范企业的行为

  B.保护劳动者的合法权益

  C.规范劳动者的行为

  D.规范劳动力市场

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• 28企业从某个行业采取撤退战略的方式不包括（　　）。

  A.分包

  B.特许经营

  C.卖断

  D.低成本

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• 29阿伦和梅耶(Allen&Meyer)提出的组织承诺不包括（　　）。

  A.感情承诺

  B.继续承诺

  C.规范承诺

  D.口头承诺

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• 30（　　）不属于森德斯罗姆和麦克英蒂尔(Sundstrm&MCIntyre)提出的团队有效性的组成要素。

  A.团队规模

  B.团队绩效

  C.团队学习

  D.团队成员满意度

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