试卷相关题目
- 12010年是《劳动合同法》实施两周年。劳动者维护自己合法权益的依据是
A.制定最低工资
B.依法签订劳动合同
C.申请劳动仲裁
D.与用工单位协商谈判
开始考试点击查看答案 - 2某企业一位女工在3天时间里，一共工作了60个小时．平均每天休息时间只有4小时，最终导致了这名工人因低血糖而晕倒的严重后果。这是企业侵犯了劳动者的
A.平等就业的权利
B.休息和休假的权利
C.获得劳动安全保护的权利
D.享受社会保险的权利
开始考试点击查看答案 - 3《中华人民共和国劳动合同法》是规范劳动关系的一部重要法律。这部法律 ①为维护劳动者的合法权益提供了法律保障 ②明确了劳动合同双方当事人的权利和义务 ③为构建和发展和谐稳定的劳动关系提供了法律依据④有利于市场在劳动力资源配置中发挥主导性作用
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
开始考试点击查看答案 - 42010年6月29日，是全国人大常委会通过《中华人民共和国劳动合同法》3年纪念日，该法律的颁布与实施 ①有利于保护劳动者的合法权益 ②有利于增强劳动者的主人翁意识 ③有利于构建和发展和谐的劳资关系 ④对用人单位的权利做出了限制
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②③④
开始考试点击查看答案 - 5《中华人民共和国劳动合同法》是规范劳动关系的一部重要法律。这部法律 ①为维护劳动者的合法权益提供了法律保障 ②明确了劳动合同双方当事人的权利和义务 ③为构建和发展和谐稳定的劳动关系提供了法律依据 ④有利于市场在劳动力资源配置中发挥主导性作用
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
开始考试点击查看答案 - 6小刘2013年7月10日在中国建设银行存款20000元，定期两年。因急需用钱，小刘于2014年4月10日，从银行里把该存款全部取出。根据相关规定，小刘在取款时应得利息为 存期活期三个月六个月一年二年利率0.44%3.1%3.3%3.5%4.1%
A.45元
B.66元
C.116元
D.128元
开始考试点击查看答案 - 7十八届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出,国有资本、集体资本、非公有资本等交叉持股、相互融合以及允许员工持股等措施，使民营资本的市场空间不断扩大，民企和员工都可成为国企的股东。上述交叉持股意味着
A.民企和员工投资国企可以参加其分红，但不能获其股票市场的收入
B.民企和员工都要关心国企的经营发展，并要承担其经营的风险
C.民企和员工等中小投资者都成为该企业的法人，但不承担责任 D 如果该公司因经营不善而出现大幅亏损，股东的法人地位将被取消
开始考试点击查看答案 - 8银行短期的理财产品一般是按日利率计息，按1年=365天计算。阅读表 l ，回答问题。
李某认购了该理财产品 10 万元，不考虑风险等其他因素，该产品到期后，李某的收益是 （ ）A.600元
B.12 00元
C.2190 元
D.4380 元
开始考试点击查看答案 - 9《中华人民共和国劳动法>规定：“劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。”“在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。”这说明劳动者有
A.平等就业和选择职业的权利
B.接受职业技能培训的权利
C.提请劳动争议处理的权利
D.获得劳动安全卫生保护的权利
开始考试点击查看答案 - 10一段时间来，劳动者难以得到应有的报酬，就业环境差，已酿成“民工荒”，给社会经济发展带来了极大压力。要解决这一现象_______ ①应切实保护广大劳动者的合法权益 ②应对劳动者技能提出更高要求 ③需要劳动者就业观念的改变④劳动者应增强权利意识和法律意识
A.①②
B.②③
C.②④
D.①④
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