人力资源管理专业知识与实务模拟试卷(四)
题目内容

[单选]劳动力市场的( )决定了企业通常需要利用受教育程度、工作经验等多种标准,以及面试、笔试、心理测试等多种手段甄选员工。

2021-11-10

A.特殊性

B.交易延续性

C.不确定性

D..交易对象难以衡量性

题目答案

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