人力资源管理专业知识与实务模拟试卷(九)
题目内容

下列做法中,厲于工资歧视的是( )。

2021-11-10

A.对于生产率存在差异的劳动者支付不同水平的工资

B.对于其他条件均相同且从事相同工作的不同性别劳动者支付不同的工资

C.故意将女性劳动者安排到低工资的职业或岗位上去

D.对于从事相同工作但所处地理位置不同的劳动者支付不同水平的工资

题目答案

试卷相关题目

最新试卷
热门试卷

长理培训客户端 资讯,试题,视频一手掌握

去 App Store 免费下载 iOS 客户端