在行为科学理论中，从人性的角度来分析管理问题的理论有（    ）

试卷相关题目

• 1根据赫茨伯格的双因素理论，下列因素中属于激励因素的是（    ）

  A.责任

  B.升迁

  C.工资

  D.工作

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• 2（09试题）法约尔的五职能理论除了计划、组织，还包括（    ）

  A.指挥

  B.协调

  C.领导

  D.控制

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• 3组织管理学派的代表人物有（    ）

  A.泰罗

  B.马斯洛

  C.法约尔

  D.韦伯

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• 4管理的基本职能除了计划以外，还包括（    ）

  A.指挥

  B.组织

  C.领导

  D.控制

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• 5（09试题）根据社会系统学派的观点，组织协作系统由三个因素组成，即（    ）

  A.信息沟通、统一领导、协作意愿

  B.统一领导、协作意愿、共同目标

  C.协作意愿、共同目标、信息沟通

  D.共同目标、信息沟通、统一领导

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• 6在管理理论中，重视人际关系，重视非政府组织的作用的理论是（    ）

  A.双因素理论

  B.群体动力学理论

  C.动态平衡理论

  D.不成熟-成熟理论

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• 7下列理论中属于现代管理理论学派的是（    ）

  A.麦格雷戈为代表的人性行为学派

  B.孔茨为代表的管理过程学派

  C.巴纳德为代表的社会系统学派

  D.以西蒙为代表的决策理论学派

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• 8下列关于管理学发展历史的特点的说法正确的是（    ）

  A.管理学的发展是从对管理中经济人、机械人的设定到社会人设定的过程

  B.管理学的发展是从管理过程的单个因素、单个过程和单个侧面的研究到全面系统研究的过程

  C.管理学的发展是从定性分析为主到定量分析为主的过程

  D.管理学的发展是从学派分化到兼容并包、互相借鉴、吸收融合的过程

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• 9传统公共行政学建立在（    ）基础上的

  A.专业分工

  B.科层制

  C.政治-行政两分法

  D.行政组织

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• 10下列管理主题中公共行政没有涉及到的是（    ）

  A.公共物品

  B.公共选择

  C.科层组织

  D.政府失败

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