人力资源人力资源助理管理师(国家三级)2013年11月人力资源管理师三级理论知识真题

题目内容

劳动力市场的客体是（）。

2024-07-05

A.劳动力资源

B.劳动者的劳动力

C.使用劳动者的企业

D.劳动者的所有者个体

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1衡量收入差距最常用的指标是（）。
A.国民收入
B.基尼系数
C.人均GDP
D.需求弹性
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2对劳动者而言，物质帮助权主要通过（）来实现。
A.社会保险
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3（）不具有法律效力。
A.立法解释
B.任意解释
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4劳动法律关系的构成要素不包括（）。
A.劳动法律关系的主体
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D.①②③④
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A.计划体系
B.决策体系
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