集体合同除具有一般协议的特征外，还具有（　　）等自身的特征。

试卷相关题目

• 1集体合同是集体协商双方代表根据劳动法律法规的规定，就（　　）等事项，在平等协商一致的基础上签订的书面协议。

  A.劳动报酬

  B.休息休假

  C.工作时间

  D.保险福利

  E.试用期限

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• 2员工福利管理的原则包括（　　）

  A.共享性原则

  B.协调性原则

  C.必要性原则

  D.合理性原则

  E.计划性原则

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• 3合理确定人工成本的方法包括（　　）

  A.销售净额基准法

  B.附加值基准法

  C.损益分歧点基准法

  D.净利润基准法

  E.劳动分配率基准法

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• 4岗位劳动责任主要包括（　　）

  A.质量责任

  B.管理责任

  C.看管责任

  D.安全责任

  E.消耗责任

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• 5要使员工的薪酬能够更好地体现内部公平的原则，就应当实现（　　）

  A.以岗定事

  B.以人定岗

  C.以职责定权限

  D.以绩效定薪酬

  E.以岗位定基薪

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• 6订立集体合同应当遵循的原则包括（　　）

  A.互利互惠、力求双赢

  B.诚实守信、公平合作

  C.兼顾双方的合法权益

  D.相互尊重、平等协商

  E.遵守法律、法规和国家有关规定

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• 7职工参与企业民主管理的形式包括（　　）

  A.个人参与

  B.合作参与

  C.岗位参与

  D.间接参与

  E.组织参与

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• 8劳动者应当被认定为工伤的情况包括（　　）

  A.患职业病

  B.受到机动车事故伤害

  C.外出期间受到伤害

  D.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

  E.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害

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