下列属于引发政治行为的个人因素的有（  ）。

试卷相关题目

• 1下面哪种说法是错误的（  ）。

  A.女性员工不如男性员工稳定

  B.女性与男性相比缺勤率更高

  C.女性员工偏好弹性工作制

  D.性别这一因素会对工作满意度有影响

  开始考试点击查看答案
• 2组织行为学的三种分析水平包括（  ）。

  A.个体水平

  B.组织系统水平

  C.群体水平

  D.群体决策水平

  开始考试点击查看答案
• 3创立组织文化应遵循的原则有（  ）。

  A.继承.借鉴与创新相结合的原则

  B.可行性.现实性与发展性相结合的原则

  C.注意适应组织的外部环境与内部一体化相统一的原则

  D.重视典型和榜样的力量与群众的认同和参与相结合的原则

  开始考试点击查看答案
• 4下列哪些描述的是简历特征（  ）。

  A.工作

  B.绩效

  C.经验

  D.成熟度

  开始考试点击查看答案
• 5由于能分配他人所看重的奖励而获得依从的权力是（  ）。

  A.强制性权力

  B.法定性权力

  C.奖赏性权力

  D.专家性权力

  开始考试点击查看答案
• 6影响态度形成的因素有（  ）。

  A.遗传

  B.团队

  C.经历

  D.父母

  开始考试点击查看答案
• 7下列属于避免责任的是（  ）。

  A.美化

  B.歪曲

  C.推卸责任

  D.辩解

  E.找替罪羊

  开始考试点击查看答案
• 8跨文化沟通存在于（  ）。

  A.两个说不同语言的交流者之间

  B.员工多样化的跨国公司里

  C.员工来自全国各地的国内企业里

  D.熟练掌握对方语言的异国交流者之间

  开始考试点击查看答案
• 9组织行为学的行为主体包括（  ）。

  A.婴儿

  B.奴隶

  C.军人

  D.资本家

  开始考试点击查看答案
• 10促进双向沟通的措施包括（  ）。

  A.培训管理者的倾听技巧

  B.设置开放信箱或电话

  C.实施走动管理

  D.更多使用书面文字形式沟通

  开始考试点击查看答案