试卷相关题目
- 1要解决我国收人差距大的问题，还应该①消除收人差距，实现社会公平 ②提高劳动报酬在初次分配中的比重③强化税收调节，整顿分配秩序 ④再分配要更加注重社会公平
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①③④
开始考试点击查看答案 - 2目前我国人民生活水平总体上达到小康水平的一个重要指标是恩格尔系数逐年下降。这表明①我国城乡居民生活水平在逐年提高 ②城乡居民对食品的需求量逐年下降③城乡居民消费结构逐步改善 ④城乡居民的实际收入在增长
A.①②③
B.②③④
C.①②④ D①③④
开始考试点击查看答案 - 3提高个人所得税起征标准，将有利于 ①调节收入分配，保障社会公平 ②培养我国公民的纳税人意识 ③构建社会主义和谐社会 ④增加所有城乡居民收入
A.①③
B.①②
C.①③④
D.①④
开始考试点击查看答案 - 4杭州是我国消费水平较高的城市之一，仅餐饮消费一项，每年都在百亿元以上，而在西部城市，这可能相当于同规模城市近10年的餐饮消费总额，这种差别主要取决于( )
A.东部地区人们的收入水平相对较高
B.东西部地区人们的收入差距大
C.东部地区人们的过去和未来的收入水平高
D.东部地区人们的消费观念超前
开始考试点击查看答案 - 5按收入高低把总人口等分为高、中、低三组。图8所示为各组收入占总收入比重的两种不同状态。下列做法有利于有状态a向状态b转变的是
①加大扶贫开发与救济力度 ②个人收入按超额累进税率缴税③发挥市场的自发调节作用 ④降低劳动报酬占初次分配比重 A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
开始考试点击查看答案 - 6经济学家们通过对若干国家经济发展历史的统计分析发现，随着人均收入水平的提高，收入分配呈现平均化的趋势。这说明（ ）
A.收入分配平均化有利于提高人均收入
B.经济增长会自动导致收入分配的改善
C.经济发展是改善收入分配的基本途径
D.国有经济使收入分配日益平均化
开始考试点击查看答案 - 745．今年以来，央企高管高薪问题受到社会普遍关注。2009年8月，人力资源和社会保障部表示，央企负责人薪酬管理新规将于近期发布实施。之所以要对高管高薪说“不”，是因为这一现象（ ）
A.扩大了贫富差距，不利于实现同步富裕
B.不利于社会公平，会导致收入过分悬殊
C.违背了我国的生产制度
D.不适合我国目前的生产力发展水平
开始考试点击查看答案 - 8大学生小陈9月份到某国有控股公司工作，每月领取一份工资。他还持有本公司的一些股票，年底获得了股息收入。这表明，决定小陈收入的分配方式有 （ ）①按劳分配 ②按需分配 ③按生产要素分配 ④按技术要素分配
A.①②④
B.①③
C.①
D.③
开始考试点击查看答案 - 9“保护一切合法劳动收入和合法的非劳动收入”，体现了（ ）
A.承认收入悬殊存在的事实
B.“效率优先，兼顾公平”的分配原则
C.让一部分人先富起来，最终走向共同富裕的目标
D.按劳分配与按生产要素分配相结合的分配制度
开始考试点击查看答案 - 10构建社会主义和谐社会，要求规范收入分配，调节收入差距，而调节收入差距的目的在于
A.实现社会公平，保持社会稳定
B.提高劳动生产率
C.提高就业率
D.使一部分人先富起来
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