人本管理认为，企业为人的需要而存在，其中“人的需要”不包括（　　）。

试卷相关题目

• 1个体的沟通风格不包括（　　）。

  A.自我完善型

  B.自我保护型

  C.自我暴露型

  D.自我实现型

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• 2（　　）是指导致行为或事件的相对不容易变化的因素0

  A.内因

  B.外因

  C.稳因

  D.非稳因

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• 3市场营销计划的控制不包括（　　）。

  A.月度计划控制

  B.效率控制

  C.年度计划控制

  D.战略控制

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• 4市场营销活动是企业经营管理的（　　）。

  A.起步环节

  B.中心环节

  C.结束环节

  D.中间环节

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• 5在现代社会中。劳动关系是基于（　　）而建立的。

  A.劳动合同

  B.事实劳动关系

  C.集体合同

  D.形式劳动关系

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• 6人力资源教育开发的重点是（　　）。

  A.职业教育

  B.专业培训

  C.技术教育

  D.技能培训

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• 7绩效考评是绩效管理活动的(   )。

  A.管理环节

  B.关键环节

  C.中心环节

  D.结束环节

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• 8生产岗位操作规范的内容不包括（　　）。

  A.工作实例

  B.与相关岗位的协调配合程度

  C.岗位的职责和主要任务

  D.完成各项任务的程序和操作方法

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• 9以下关于工作说明书和岗位规范的说法错误的是（　　）。

  A.工作说明书内容可繁可简

  B.岗位规范要比工作说明书所涉及的内容少

  C.岗位规范与工作说明书的一些内容有交叉

  D.工作说明书是以岗位的“事”和“物”为中心

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• 10改进岗位设计可以从很多方面入手，但不包括（　　）。

  A.岗位工作的满负荷

  B.岗位的工时制度

  C.岗位任职能力要求

  D.劳动环境的优化

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