资源的有限性称为资源的（　　）

试卷相关题目

• 1影响企业战略决策的首要外部条件是（　　）

  A.经济环境

  B.技术环境

  C.政治法律环境

  D.社会文化环境

  开始考试点击查看答案
• 2下列关于用人单位内部劳动规则的说法，错误的是（　　）

  A.只在本单位内适用

  B.以员工为制定主体

  C.由劳动者参与制定

  D.是企业和劳动者的共同行为规范

  开始考试点击查看答案
• 3五班轮休制是员工每工作（　　）的轮班制度。

  A.5天轮休2天

  B.10天轮休2天

  C.10天轮休1天

  D.10天轮休3天

  开始考试点击查看答案
• 4根据劳动争议调解仲裁法规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为（　　）

  A.1年

  B.2年

  C.3年

  D.4年

  开始考试点击查看答案
• 5录用合格比指标的大小反映了（　　）

  A.本次招聘的有效性是否高于以前招聘有效性的平均水平

  B.人员招聘有效性以及准确性

  C.招聘有效性是否在逐步提高

  D.招聘成本是否在逐步提高

  开始考试点击查看答案
• 6下列不属于人力资源组织开发方法的是（　　）

  A.格雷纳模式

  B.法国模式

  C.莱维特模式

  D.利温模式

  开始考试点击查看答案
• 7企业依法制定的要求员工在劳动过程中必须遵守的各种行为规范，称为（　　）

  A.岗位规范

  B.岗位培训规范

  C.岗位员工规范

  D.岗位劳动规则

  开始考试点击查看答案
• 8下列关于管理者训练法的表述正确的是（　　）

  A.其优点是不影响工作

  B.是一种信息双向性交流的培训方式

  C.是产业界最为普及的管理人员培训法

  D.学习者自主性强

  开始考试点击查看答案
• 9劳动定额包括定额的制定、（　　）、统计分析和修订四个重要环节。

  A.周密部署

  B.贯彻执行

  C.强化落实

  D.统筹兼顾

  开始考试点击查看答案
• 10非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应（　　）支付劳动者工资。

  A.无需

  B.部分

  C.酌情

  D.按照正常提供劳动

  开始考试点击查看答案