A.不利于合理决策
B.不利于下属积极性的发挥
C.阻碍信息的交流
D.助长组织中的官僚主义
A.名义群体法
B.头脑风暴法
C.德尔菲法
D.罗宾斯法
开始考试点击查看答案A.必须限制参与者发言范围
B.拒绝裁判性的思想和评论
C.欢迎随心所欲并且要有数量
D.寻求联合和改进
开始考试点击查看答案A.吉尔福特
B.瑟斯顿
C.勒温
D.斯腾伯格
开始考试点击查看答案A.2-3 人
B.4-8 人
C.5-15 人
D.4-12 人
开始考试点击查看答案A.基于利益的信任
B.基于威慑的信任
C.基于了解的信任
D.基于认同的信任
开始考试点击查看答案A.指示型
B.参与型
C.支持型
D.成就取向型
开始考试点击查看答案A.需求理论
B.特质理论
C.行为理论
D.权变理论
开始考试点击查看答案A.沟通
B.结构
C.意识
D.个人行为
开始考试点击查看答案A.学习
B.动机
C.需求
D.强化
开始考试点击查看答案A.五
B.四
C.三
D.二
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