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推荐等级:A.风险规避
B.风险转换
C.风险控制
D.风险补偿
开始考试练习点击查看答案A.优先股股东无权参与公司任何问题的表决
B.股东大会作为公司的常设机构,是公司的最高权力机构和决策机构
C.董事必须忠实于公司、竞业禁止、不得泄露公司秘密等属于董事的善管义务
D.传统上,委托人用来解决代理问题的主要手段是薪酬激励
开始考试练习点击查看答案A.人口细分
B.地理细分
C.行为细分
D.心理细分
开始考试练习点击查看答案A.生产经营
B.采购
C.人力资源管理
D.技术开发
开始考试练习点击查看答案A.成本领先战略
B.差异化战略
C.集中化战略
D.横向一体化战略
开始考试练习点击查看答案A.信息披露制度
B.中介机构
C.政府监管
D.媒体、专业人士的舆论监督
开始考试练习点击查看答案A.权力导向型常见于新兴产业中的企业,特别是一些高科技企业
B.角色导向型最常见于国有企业和公务员机构
C.实现目标是任务型企业的主导思想,不允许任何事情阻挡目标的实现
D.人员导向型常见于俱乐部、协会、专业团队和小型咨询公司
开始考试练习点击查看答案A.成长期的主要战略路径是投资于研究开发和技术改进,提高产品质量
B.成长期的战略目标是争取最大的市场份额,并坚持到成熟期的到来
C.成长期开始的标志是竞争者之间出现挑衅性的价格竞争
D.成长期时有些竞争者会先于产品退出市场
开始考试练习点击查看答案A.事件树分析法
B.敏感性分析法
C.决策树分析法
D.情景分析法
开始考试练习点击查看答案A.“用脚投票”
B.“用手投票”
C.市场干预
D.行政干预
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